목차교육도 체계 없이는 효과 없다Google Forms로 신청 시스템을 자동화하는 방법피드백 수집과 통계를 자동화하는 실무 전략사내 교육은 디지털 기반 운영 체계로 완성된다 교육도 체계 없이는 효과 없다: 사내 교육도 시스템화되지 않으면 효율이 떨어진다기업은 지속적인 성장과 인재 육성을 위해 다양한 사내 교육 프로그램을 운영한다. 신입사원 온보딩, 직무별 역량 강화, 리더십 훈련, 법정 의무교육 등 교육의 형태는 다양하지만, 교육 운영 방식이 체계적이지 않으면 교육 자체의 효과가 반감된다. 특히 교육 신청을 이메일로 받고, 참가자 명단을 수기로 정리하며, 피드백을 종이 설문으로 받아 수동 분석하는 방식은 담당자에게 큰 부담을 준다. 참가자 역시 교육 일정을 놓치거나, 신청 여부를 헷갈려하며, 피드백 반..
